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La force d'une entreprise réside dans son équipe. Nous l'avons bien compris à Isogeo et c'est pour cela que nous travaillons à la fois sur les compétences individuelles et sur l'intelligence collective. Processus de recrutement, entretiens individuels, points collectifs, précision des rôles de chacun, rituels, plan de formation, qualité de vie au travail...

Et comme la RH n'est pas une science exacte et demande sans cesse de s'adapter, Isogeo se fait accompagner cette année par le cabinet Actiforces.

On est fin prêt pour recruter, rejoignez-nous !

Lire la suite pour accéder à notre charte qualité.

Charte qualité Isogeo

Nous ne sommes pas peu fiers du travail réalisé ces derniers mois autour de notre charte qualité. Cette charte, issue d'un travail collectif de l'équipe Isogeo, représente nos engagements et formalise notre état d'esprit, nos méthodes et  les principes qui nous animent. Nos valeurs sont résumées ainsi :

Convivialité

Esprit d’équipe

Engagement

Efficacité

Simplicité

...avec les principes concrets qui en découlent, disponibles publiquement dans notre charte en cliquant sur cet extrait :


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Armonie Laurent
Après des études en Sciences de l'éducation et avoir exercé la fonction de professeur des écoles auprès d'enfants typiques et d'enfants en situation de handicap, Armonie a récemment rejoint la société Isogeo en tant qu'ingénieure d'affaires et gère les comptes existants.